anandasgms
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o RH trabalha não apenas para cumprir metas, mas também para cuidar do capital humano dentro das instituições. Esse trabalho inclui a avaliação e desenvolvimento de um conjunto de competências, comportamentos e expertises necessárias para que um profissional consiga desempenhar suas tarefas dentro de uma organização, trazendo resultados econômicos. Cite 3 das principais responsabilidades do RH na gestão de pessoas

Sagot :

Resposta:

  • Realizar o processo de recrutamento e seleção
  • Realizar o onboarding
  • Integrar funcionários
  • Criar os planos de carreira
  • Fazer treinamentos para desenvolvimento de pessoas
  • Dar feedbacks
  • Aplicar avaliações e pesquisa de clima organizacional  
  • Gerir crises e conflitos
  • Dar espaço à diversidade

Explicação:

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