Referencial teórico faz parte dos trabalhos científicos e acadêmicos, e consiste num resumo de discussões já feitas por outros autores sobre determinado assunto, servindo como embasamento para o desenvolvimento de um tema específico. Mais do que uma obrigação a ser cumprida em função da imposição da Lei de Cotas, tal inclusão deve ser motivada por uma consciência ética, desprendida de preconceitos e que valorize a capacidade das pessoas deficientes em exercer suas funções com dedicação e de maneira bem sucedida. Assim, este trabalho tem por objetivo demonstrar e conscientizar os gestores das empresas locais que as pessoas com deficiência podem trabalhar e que as empresas podem dar oportunidades que atendam aos limites dos deficientes físicos, além de contribuir para que estes desempenhem seu papel no mercado de trabalho. A fim de atingir tal objetivo, esta pesquisa caracterizou-se como estudo de caso, no qual foram realizadas a pesquisa bibliográfica e a pesquisa de campo, na empresa Posto Solidar. Houve a aplicação de dois
questionários: um em relação ao empregador, Marcelo Pires, e o outro em relação ao colaborador, Willians José da Silva, que possui uma deficiência física. Ambos apontaram visões e formas estratégicas para obter soluções no ambiente de trabalho a fim de mostrar a importância e o valor dos cidadãos deficientes no mercado empresarial, o que pode, futuramente, servir como exemplo para outras empresas da região.
espero ter ajudado
