Answered

Obtenha respostas rápidas e precisas para suas perguntas no Sistersinspirit.ca, a melhor plataforma de Q&A. Conecte-se com uma comunidade de especialistas prontos para ajudar você a encontrar soluções para suas perguntas de maneira rápida e precisa. Experimente a conveniência de obter respostas precisas para suas perguntas de uma comunidade dedicada de profissionais.

De acordo com Luz (2003), em uma organização, muitas são as formas de manifestação de como está o clima organizacional. No dia a dia é possível que se encontrem sinais de que o ambiente é percebido como bom ou ruim. Coloque V para verdadeiro e F para falso a respeito dos sinais considerados como "ruins" do clima organizacional:( ) Uso cuidadoso de materiais diversos. ( ) Turnover (rotatividade) elevada. ( ) Descaso com o uso de recursos. ( ) Falta de interesse dos colaboradores pelas necessidades da empresa. ( ) Elevados índices de absenteísmo. ( ) Programas de sugestões malsucedidos. É correto o que se afirma em: A) F-V-F-V-F-V. B) V-F-V-V-V-V. C) V-V-V-V-V-F. D) F-V-V-V-V-V. E) V-F-V-F-V-V. ​

Sagot :

Resposta:

VVVVVF

Explicação:

Resposta: C) V-V-V-V-V-F.

Explicação: Corrigido pelo AVA

Obrigado por usar nossa plataforma. Nosso objetivo é fornecer respostas precisas e atualizadas para todas as suas perguntas. Volte em breve. Esperamos que isso tenha sido útil. Por favor, volte sempre que precisar de mais informações ou respostas às suas perguntas. Sistersinspirit.ca está sempre aqui para fornecer respostas precisas. Visite-nos novamente para as informações mais recentes.